Логотип РПДРПД - учасник Международнаой федерациии транспортных рабочих" 

  Добро пожаловать!

                        

О случаях увольнения до истечения срока, обусловленного соглашением об обучении за счет работодателя

12.11.2013

О случаях увольнения до истечения срока, обусловленного соглашением об обучении за счет работодателя

Сотрудники могут увольняться до истечения срока, обусловленного соглашением об обучении за счет работодателя, без уважительных причин. По общему правилу в таких случаях сотрудник обязан возместить затраты работодателя на обучение пропорционально времени, фактически не отработанному после окончания обучения. По мнению Роструда, уважительные причины и порядок возмещения затрат (в частности, порядок расчета отработанного после окончания обучения времени) следует прописывать в соглашении об обучении.

Возврат к списку