Логотип РПДРПД - учасник Международнаой федерациии транспортных рабочих" 

  Добро пожаловать!

                        

Новости

Поиск:
 

20.02.2021 Роструд разъяснил условия безопасного ведения работ по очистке крыш от снега

Информация Роструда от 17 февраля 2021 г.

Роструд рекомендует работодателям максимально усилить меры безопасности при организации работ по очистке от снега крыш и покрытий зданий и сооружений.

До начала работ следует оценить риски самопроизвольного схода снега, образования завалов, падения и травмирования работников. Необходимо принять меры по снижению таких рисков. Указаны условия допуска к выполнению работ по очистке снега.

Перед началом работ по очистке крыш от снега необходимо оформить наряд-допуск, установить ограждения и предупредительные знаки, обозначить границы опасных зон.


18.02.2021 Письмо Минтруда России от 28 октября 2020 г. N 14-2/ООГ-16409

Письмо Минтруда России от 28 октября 2020 г. N 14-2/ООГ-16409 26 ТК РФ предусматривает предоставление отдельным категориям работников, совмещающих работу с получением образования, гарантии в виде дополнительных отпусков для прохождения промежуточной аттестации. По смыслу части четвертой ст. 177 ТК РФ право на предоставление таких отпусков дает справка-вызов, выдаваемая образовательной организацией. На это обращает внимание в своем письме и Минтруд России, заключая, что в отсутствие справки работодатель не вправе предоставить работнику соответствующий отпуск.


18.02.2021 Специалисты ФСС напомнили о порядке использования ежегодного отпуска в период отпуска по уходу за ребенком


Статья 256 ТК РФ предоставляет право лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному стржет быть возобновлен, а ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначено заново.

10.02.2021 Продлен срок действия СОУТ и обучения по охране труда

Правительство внесло очередные поправки в свое Постановление о продлении действия разрешений и иных особенностях в отношении разрешительной деятельности.

На этот раз, среди прочего, срок действия результатов проведения специальной оценки условий труда, истекающий в период с апреля 2020 г. по февраль 2021 г., продлен до 1 марта 2021 г.

02.02.2021 Необходимо ли им один раз в два года проходить периодический медицинский осмотр?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:

Проведение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров сотрудников, которые трудятся в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, без значительного удаления мест проведения работ от медицинских учреждений, оказывающих специализированную медицинскую помощь, не требуется.

02.02.2021 Правительство проиндексировало ряд выплат и пособий

Подписано правительственное постановление об индексации выплат, пособий и компенсаций с 1 февраля 2021 года. Размер упомянутых в документе выплат вырастет на 4,9%. Новые размеры некоторых выплат приведены в таблице:


13.01.2021 Определены особенности назначения и выплат пособий в 2021 году

С 1 января 2021 года вся страна перешла на "прямые выплаты" пособий по социальному страхованию (подробнее об этом мы писали ранее). При этом на Правительство РФ была возложена 400052244.6 обязанность утвердить особенности финансового обеспечения, назначения и выплаты пособий территориальными органами ФСС России на период с 1 января по 31 декабря 2021 года. Соответствующий нормативный акт был принят кабинетом министров 30 декабря 2020 года и в ступил в силу с 1 января.


13.01.2021 Продлен срок действия Особенностей правового регулирования трудовых отношений

Правительство РФ внесло поправки в Особенности правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, распространив их действие на 2021 год.

13.01.2021 Возможен ли перерасчет выплаченного пособия по заявлению по замене лет?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:
В приведенной ситуации работодатель обязан произвести перерасчет выплаченного пособия.


12.01.2021 Возможен ли перерасчет выплаченного пособия по заявлению по замене лет?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:
В приведенной ситуации работодатель обязан произвести перерасчет выплаченного пособия.

12.01.2021 ВС РФ : между ТСН и председателем его правления трудовые отношения не возникают

Верховный Суд РФ высказал свое мнение по вопросу о статусе отношений между товариществом собственников недвижимости (ТСН) и председателем его правления.

12.01.2021 Утвержден новый перечень работ, связанных с управлением транспортными средствами
С 1 января вступил в силу новый Перечень работ, профессий, должностей, непосредственно связанных с управлением транспортными средствами или управлением движением транспортных средств. Он был принят взамен перечня, действовавшего с 2008 года.

10.01.2021 Медицинское заключение об отсутствии противопоказаний для частных охранников: новые правила
С 2021 и до конца 2026 года действует отдельный Порядок проведения медосвидетельствований частных охранников и кандидатов на такой статус.

09.01.2021 Действие Временных правил работы вахтовым методом продлено на год

Правительство продлило срок действия Временных правил работы вахтовым методом до 1 января 2022 г. (подробно о них мы рассказывали ранее). При этом продолжительность вахты теперь можно будет увеличивать не более чем на 1 месяц (в прошлом году допускалось продлевать вахту на 3 месяца).


01.01.2021 Правомерно ли такое использование отпуска работником и его накопление, если работник не планирует его использовать?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:
В каждом рабочем году работнику должен быть предоставлен оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 к.д. (28 к.д. + 7 к.д.). В случае переноса отпуска (его части) на другой рабочий год он должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания года, за который он предоставлен. В рассматриваемой ситуации предоставление всех неиспользованных ежегодных оплачиваемых отпусков за прошлые рабочие периоды работодатель должен предусмотреть в графике отпусков на 2021 календарный год, а работник не может отказаться от использования дней отпуска за прошлые периоды.


29.12.2020 Вправе ли учреждение установить как единый размер премии, так и различные размеры для разных категорий сотрудников?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:
Муниципальное учреждение вправе установить как единый размер премии, так и различные размеры для разных категорий сотрудников - при условии, что это не будет противоречить муниципальному нормативному правовому акту по данному вопросу и не будет носить дискриминационный характер.

29.12.2020 Как правильно оплатить работу в марте?

Прежде всего напомним, что выходные дни конкретного работника определяются его режимом рабочего времени и времени отдыха (ст.ст. 100111 ТК РФ), а нерабочие праздничные дни установлены законом (ст. 112 ТК РФ) и являются едиными для всех работников независимо от режима. Это означает, что работа в праздничный день всегда, в том числе и тогда, когда она предусмотрена графиком работы, оплачивается в повышенном размере по правилам ст. 153 ТК РФ.

29.12.2020 Сохраняется ли за работниками средний заработок по месту работы?

По данному вопросу мы придерживаемся следующей позиции:
Вопрос оплаты времени прохождения медицинского осмотра в дни отдыха между вахтами (в дни междувахтового отдыха) законом не урегулирован.
Решение по вопросу о том, в каком порядке будет произведена оплата таких дней, должно приниматься сторонами трудовых отношений самостоятельно с учетом требования о недопущении ухудшения положения работников по сравнению с действующим законодательством (ст.ст. 8 и 9 ТК РФ).
В приведенной ситуации коллективным договором этот вопрос также не урегулирован.

29.12.2020 Какого числа организация должна выплатить заработную плату за декабрь 2020 года и, соответственно, начислить НДФЛ?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:

Днем окончательного расчета по заработной плате должен быть последний рабочий день в декабре, предшествующий установленному у работодателя дню выплаты.

29.12.2020 Утвержден новый порядок выплаты пособий при рождении детей

Утверждены новые порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей. Документ вступает в силу с 3 января 2021 года, с этой же даты действующий в настоящее время приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 23 декабря 2009 г. N 1012н утрачивает силу.


Страницы: 1 2 3 4 5 ... 34 Следующая. Все